1С:Зарплата и Управление Персоналом 8

Самым ценным ресурсом любой компании является не новейшее оборудование или инновационные системы, а персонал! Чем профессиональнее будут сотрудники компании, тем быстрее она станет передовой в своей нише.

Когда в компании работает до 5 сотрудников, следить за выплатой зарплаты, распределением отпусков и повышением квалификации работников достаточно просто. Но, что делать, когда организация состоит из сотен и тысяч сотрудников? Решение предлагает фирма «1С», которая разработала специальный программный инструмент «1С:Зарплата и управление персоналом 8», или как его еще называют – «1С:ЗУП 8».

Роль «1С:Зарплата и управление персоналом 8» в системе управления предприятием

В отличие от других программных продуктов 1С, ЗУП 8 могут использовать абсолютно все сотрудники компании от рядовых рабочих до руководителей.

Рядовой рабочий при помощи программы «1С:Зарплата и Кадры» может следить за:

• Начислением зарплаты
• Количеством оставшихся дней отпуска
• Персональными данными
• Отработанным временем
• Подавать заявки на отпуск или обучение

Руководство компании, сделав всего пару кликов мышкой, сможет оценить:

• Затраты на персонал
• Производительность труда и выполнение KPI
• Качество работы персонала
• Эффективность процессов управления персоналом

Для отдела бухгалтерии данный программный продукт является просто находкой, ведь его можно подключить к программе «1С:Бухгалтерия» и обновить привычную систему до версии «1С:Бухгалтерия Зарплата и Кадры». Заказать доработку 1С вы можете у менеджеров нашей компании «1С:Франчайзи Виктория».

Важно: все решения, которые предлагает программа 1С:ЗУП 8, соответствуют требованиям Федерального закона «О защите персональных данных» от 27.07.2006, а значит данные, хранящиеся в архивах, не могут быть использованы «третьими лицами», не являющимися сотрудниками организации.

Варианты поставки 1С ЗУП

Компания «1С» разработала три варианта программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» различной сложности, а также функционального наполнения. Сделано это было специально, чтобы каждая организация смогла подобрать тот вариант поставки, который больше соответствует ее потребностям.

1С:Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия

Такой программный инструмент подойдет для начинающей и небольшой организации. Программа поможет автоматизировать расчет заработной платы, ведение кадрового учета, а также исчисление налогов, согласно требованиям действующего законодательства.

1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ

Расширенный функционал пригодится компаниям со сложной юридической структурой, а также поможет автоматизировать основные функции управления персоналом (обучение, подбор и пр.)

1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП

Самая функциональная из имеющихся поставок, поскольку предлагает комплексное решение по автоматизации всех имеющихся задач управления персоналом. Помимо кадрового учета, этот программный продукт дает всестороннюю оценку персонала, помогает планировать обучение, развитие и даже карьеру каждого отдельно взятого сотрудника.

Купить все варианты поставок «1С:Зарплата и Кадры» вы можете в компании «1С:Франчайзи Виктория». Наши специалисты не только проведут консультацию, но и установят программу прямо у вас в офисе!

Чтобы освоить все навыки владения программой «1С:Зарплата и управление персоналом 8» предлагаем вам пройти курс обучения, состоящий из 5 лекций.